El Global Madrid | viernes, 03 de junio de 2016 h |

La patronal de la industria innovadora europea, Efpia, ha mostrado su apoyo a través de un comunicado al registro de transparencia obligatorio destinada a las organizaciones que trabajan en torno a los decisores regulatorios de la UE. El objetivo es que esta iniciativa evolucione hacia un marco regulatorio que cubra también al Parlamento Europeo, al Consejo de la UE y a la Comisión Europea

Tal y como asegura la patronal en una carta, la industria farmacéutica trabaja con los sistemas de salud e instituciones académicas de toda Europa para ofrecer medicamentos innovadores a los pacientes. Por eso, dice, es esencial que la Efpia y sus compañías miembro se comprometan con las instituciones de la UE para apoyar la creación de un entorno de investigación productivo y competitivo donde los medicamentos se utilicen de manera óptima en los sistemas sanitarios de toda Europa. De este modo, la patronal cree “firmemente que la transparencia es una herramienta importante en el apoyo a estas colaboraciones vitales”.

Un registro obligatorio eficaz, explica la patronal de la industria innovadora europea, requiere de normas claras, eficaces y simplificadas. Como titular de la corriente del registro de transparencia de la UE, la Efpia, en representación de todos sus asociados, apunta, se ha comprometido con el profesionalismo en la representación de los intereses y, señala, tratamos siempre de dar ejemplo cuando se trata de la presentación de información completa, precisa y significativa en el citado registro.

Por otro lado, la patronal europea considera necesario que se asegure que el nuevo registro de transparencia cubre todas las instituciones de la UE que participen en el proceso de toma de decisiones políticas, incluyendo al Consejo de la UE. Los políticos y los altos funcionarios de clasificación, explica la patronal, ya no deberían reunirse con los grupos de presión y organizaciones que no estén registradas y, además, deben proporcionar la adecuada transparencia de sus reuniones.

Por último, señala, las organizaciones que no cumplan con las reglas establecidas deberán estar sujetas a sanciones, que deberán ser estudiadas por un órgano independiente que determine las posibles violaciones.