Su nueva Ley de Competencia permite la entrada de capital no profesional en las farmacias, sin límite porcentual alguno, pero se prohibe que un mismo propietario cuente con más del 20% de boticas de una región.
La asamblea de socios de la cooperativa farmacéutica aprueba los resultados del pasado ejercicio.
Fefac y sindicatos culminan las negociaciones iniciadas en 2016, plasmando subidas salariales para 2017 en todas las categorías (entre un 3 y 9 por ciento respecto a 2016).
Lograr que la farmacia transmita una imagen de marca adecuada a lo que el profesional farmacéutico ofrece es todo un desafío.
El presidente tiene una retribución de 127.393 euros/año, junto a “gastos de residencia”.















































